Invitado28
Forista Senior
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Tengo una duda "existencial" tal y como dice el título.
Es a nivel laboral/personal.
Tras algo más de un año "pringando" como los buenos, tomando más responsabilidades de las que tocan, y sin esperar en absoluto esta oferta, aún más con mi jefe directo de vacaciones (de hecho, planteaba buscar otra cosa de forma inmediata) me han ofrecido algo.
Una pega viene en que debe haber desplazamiento geográfico para aceptar la oferta.
Y la otra es que son contratos renovables anualmente (no el mío, sino el de la empresa con el cliente) por lo que si no renuevan, no se en qué situación podría quedarme.
Tendría que desplazarme a Logroño, el sueldo mejora sustancialmente, por contra, debo alquilar vivienda allí, pero no tendría gastos de vehículo (coche de empresa).
La zona no la conozco en absoluto, y no sé si me haría a ello.
En mi residencia habitual se quedaría mi hijo de 2 años, y lo vería los fines de semana, y posiblemente no todos.
Me iría con cargo de responsabilidad al nuevo puesto de trabajo.
Antes de contestar si o no, debo valorar los gastos que conlleva, y valorar que me queda de más con el nuevo salario.
Si es rentable, valorar la nueva situación.
Estoy hecho un lío, me lo han ofrecido esta mañana, debo contestar antes de mediado de septiembre.
Es a nivel laboral/personal.
Tras algo más de un año "pringando" como los buenos, tomando más responsabilidades de las que tocan, y sin esperar en absoluto esta oferta, aún más con mi jefe directo de vacaciones (de hecho, planteaba buscar otra cosa de forma inmediata) me han ofrecido algo.
Una pega viene en que debe haber desplazamiento geográfico para aceptar la oferta.
Y la otra es que son contratos renovables anualmente (no el mío, sino el de la empresa con el cliente) por lo que si no renuevan, no se en qué situación podría quedarme.
Tendría que desplazarme a Logroño, el sueldo mejora sustancialmente, por contra, debo alquilar vivienda allí, pero no tendría gastos de vehículo (coche de empresa).
La zona no la conozco en absoluto, y no sé si me haría a ello.
En mi residencia habitual se quedaría mi hijo de 2 años, y lo vería los fines de semana, y posiblemente no todos.
Me iría con cargo de responsabilidad al nuevo puesto de trabajo.
Antes de contestar si o no, debo valorar los gastos que conlleva, y valorar que me queda de más con el nuevo salario.
Si es rentable, valorar la nueva situación.
Estoy hecho un lío, me lo han ofrecido esta mañana, debo contestar antes de mediado de septiembre.

